05 декабря 2017 года в ГКУ «Комплексный центр социального обслуживания населения в Прохладненском муниципальном районе» МТЗ СЗ КБР была проведена плановая аттестация специалистов Центра.
Аттестация работников учреждения проводится в целях
– определения соответствия работника занимаемой должности;
– определения потребности в повышении квалификации, профессиональной подготовке или переподготовке работника в связи с внедрением профессиональных стандартов.
– стимулирования профессионального роста, выявления перспектив использования потенциальных возможностей работников учреждения, а также формирования высококвалифицированного кадрового состава учреждения.
Основными критериями при проведении аттестации служат показатели квалификации и профессионализма, стаж работы по специальности, уровень образования, объем и сложность труда работника, результаты, достигнутые при исполнении должностных обязанностей.
Проведению аттестации предшествовала большая подготовительная работа. Составлен график проведения, определена форма проведения аттестации. На каждого аттестуемого работника подготовлено представление, содержащее всестороннюю оценку профессиональной компетенции работника, отношения к работе и выполнению должностных обязанностей, показатели и результаты работы, сведения о профессиональной подготовке.
День прохождения аттестации для работников был волнительным и немного напряженным, каждому хотелось выглядеть достойно на этом «экзамене».
Аттестация была проведена в форме собеседования, которое было направлено на выявление знаний о новых региональных и федеральных законодательных актах, направленных на реализацию 442 Федерального закона «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации».
Оценка деятельности работника, прошедшего аттестацию, и рекомендации аттестационной комиссии заносились в аттестационный лист.
Поздравляем всех аттестуемых, успешно прошедших аттестацию, которые подтвердили соответствие квалификации занимаемой должности, и смогли доказать свою компетентность и высокий профессиональный уровень.